#Vize Duvarı

YEŞİL PASAPORT ALANI GENİŞLİYOR AMA TURİZMCİNİN ADI YOK!

YEŞİL PASAPORT ALANI GENİŞLİYOR AMA TURİZMCİNİN ADI YOK ! Türkiye, yeşil pasaport uygulamasının kapsamını genişletmeye hazırlanıyor. Meclis gündemine taşınan kanun teklifiyle, belirli mesleki kıdeme ulaşmış bazı meslek gruplarının vizesiz seyahat imkânından yararlanmasının önü açılıyor. Muhtarlar, yeminli mali müşavirler, belirli kıdem şartını sağlayan doktorlar, eczacılar, mühendisler, mimarlar ve serbest muhasebeci mali müşavirler için yeni bir dönem gündeme geliyor. Elbette bu meslek gruplarının emeğine, uzmanlığına ve yıllar içinde oluşturdukları mesleki birikime saygımız var. Ama insan ister istemez şu soruyu soruyor: Peki turizmci nerede? Dünyanın en önemli turizm destinasyonlarından biri olan Türkiye'nin turizm sektöründe 15, 20, 30 yılını geçirmiş yöneticileri bu tablonun neresinde? TURİZM, SINIRLARI AŞAN BİR MESLEK Turizm, doğası gereği uluslararası bir sektördür. Turizm yöneticisi yalnızca kendi işletmesini yönetmez. Dünyanın farklı ülkelerindeki acentelerle, tur operatörleriyle, havayollarıyla, yatırımcılarla, fuarlarla, yabancı misafirlerle ve uluslararası kuruluşlarla sürekli iletişim halindedir. Bir turizm yöneticisinin işi çoğu zaman ofisinin kapısından çıktığı anda başlar. Berlin'deki fuar, Moskova'daki toplantı, Londra'daki turizm etkinliği, Varşova'daki acente görüşmesi, Dubai'deki yatırım toplantısı… Bunların tamamı turizmcinin mesleğinin bir parçasıdır. Üstelik Türkiye'nin turizm gelirlerinin artırılması için çalışan da yine bu sektörün insanlarıdır. Dünyaya Türkiye'yi anlatan, Türkiye'ye turist getiren, istihdam yaratan ve ülkenin döviz gelirine katkı sağlayan sektörün profesyonellerinden söz ediyoruz. Buna rağmen yıllardır vize sorunuyla karşı karşıya kalan turizm yöneticisinin adı, yeşil pasaport tartışmalarında yine yok. 15 YIL MESLEKİ DENEYİM NEDEN TURİZMCİ İÇİN GEÇERLİ DEĞİL? Bugün bir meslek mensubuna, belirli bir mesleki kıdemin ardından yeşil pasaport hakkı verilmesi tartışılabiliyor. Peki aynı ülkede 15 yıldır turizm sektöründe yöneticilik yapan bir profesyonelin kıdemi neden dikkate alınmasın? 15 yıl… Bu, turizm sektöründe az bir süre değildir. Bir insan 15 yıl boyunca turizm işletmesi yönetmişse; krizler görmüş, pandemi yaşamış, ekonomik dalgalanmalarla mücadele etmiş, farklı ülkelerden milyonlarca insanın seyahat organizasyonunda sorumluluk almışsa, bu deneyimin de kamusal bir karşılığı olması gerekmez mi? Üstelik turizm yöneticisinin işi zaten dünyayla entegre çalışmayı gerektiriyor. Ancak bugün bir turizmci yurtdışındaki bir fuara veya iş toplantısına katılmak istediğinde, diğer birçok vatandaş gibi vize süreçleriyle uğraşmak zorunda kalabiliyor. Randevu bekliyor. Dosya hazırlıyor. Otel rezervasyonu, uçak bileti, banka hesapları, davet mektupları… Ve bütün bunlar, Türkiye'ye turist getirmek için yapılacak bir iş görüşmesine gitmek isteyen turizm profesyonelinin önüne çıkıyor. TÜRKİYE'Yİ TANITANIN ÖNÜNE VİZE DUVARI İşin en düşündürücü tarafı da burada. Biz turizmciye; “Türkiye'yi dünyaya tanıt.” diyoruz. “Daha fazla turist getir.” diyoruz. “Döviz kazandır.” diyoruz. “Yeni pazarlar bul.” diyoruz. Ama aynı turizmci yurtdışına çıkıp yeni pazar aramak istediğinde önüne vize duvarı koyuyoruz. Bu çelişkinin artık ciddi biçimde tartışılması gerekiyor. Turizm yalnızca otellerden, acentelerden, restoranlardan ve uçaklardan ibaret değildir. Turizm aynı zamanda insandır. Ve o insanların yıllar içinde kazandığı deneyim, oluşturduğu uluslararası bağlantılar ve temsil ettiği Türkiye markası da dikkate alınmalıdır. MESELE SADECE YEŞİL PASAPORT DEĞİL Burada mesele yalnızca bir pasaport rengi değildir. Mesele, Türkiye'nin turizm profesyonellerine bakışıdır. 15 yılını turizme vermiş bir yöneticiye; “Senin mesleğin uluslararası ama sen uluslararası hareketlilik açısından yeterince önemli değilsin.” mesajı verilmemelidir. Turizm sektörünün temsilcileri bu konuyu yıllardır gündeme getirmeliydi. Sektör kuruluşları, meslek örgütleri, turizm dernekleri ve kamu otoriteleri bu konuda ortak bir çalışma yapmalıdır. Çünkü mesele sadece bugünün turizm yöneticisinin değil, gelecekte bu sektöre girecek genç profesyonellerin de meselesidir. BUGÜNE KADAR NEDEN ÇÖZÜLMEDİ? Asıl sorulması gereken sorulardan biri de budur. Türkiye'nin en önemli döviz kazandırıcı sektörlerinden biri olan turizmde, uluslararası çalışan profesyonellerin vize sorunlarının azaltılması neden bugüne kadar kapsamlı biçimde ele alınmadı? Neden 15-20-30 yılını turizme vermiş yöneticilerin mesleki kıdemi, bu tür düzenlemelerde bir kriter olarak değerlendirilmedi? Bunu yalnızca siyasetçilerin veya bürokratların sorunu olarak görmek de doğru değil. Bu konuda bugüne kadar yeterince güçlü bir şekilde ses çıkaramayan turizm sektörünün de kendisine dönüp bakması gerekiyor. Çünkü haklar çoğu zaman talep edildiğinde ve gerekçesi ortaya konulduğunda gündeme gelir. TURİZM İÇİN YENİ BİR PENCERE AÇILMALI Elbette yeşil pasaport konusunda her meslek grubunun hangi kriterlerle değerlendirileceği ayrı bir tartışmadır. Ancak turizm yöneticilerinin de bu tartışmanın dışında bırakılmaması gerekir. En azından 15 yıl ve üzeri mesleki deneyime sahip, ilgili kurum ve kuruluşlarda kayıtlı, aktif veya belirli kriterleri sağlayan turizm profesyonelleri için özel bir düzenleme değerlendirilebilir. Bunun kriterleri sektörle birlikte belirlenebilir. Kimlerin bu kapsama gireceği, hangi belgelerin aranacağı, aktif çalışma şartı, mesleki kıdem ve diğer kriterler ilgili kurumların ortak çalışmasıyla ortaya konabilir. Ama önce turizmciyi masaya koymak gerekir. Çünkü turizmci yalnızca tatil satan insan değildir. Turizmci Türkiye'nin dünyaya açılan kapılarından biridir. Ve o kapının anahtarını taşıyan insanların dünyanın kapılarına daha kolay ulaşabilmesi, en azından tartışılmayı hak eden bir konudur. SON SÖZ Aman sakın turizmcilere bu kolaylığı sağlamayın! Yıllarca Türkiye'ye turist getirsinler. Ülkeye döviz kazandırsınlar. İstihdam yaratsınlar. Dünyanın dört bir yanında Türkiye'nin tanıtımını yapsınlar. Uluslararası fuarlara katılmak için vize kuyruklarında beklesinler. Sonra da kendilerine, “Sizin mesleğiniz uluslararası ama yeşil pasaport için yeterince önemli değil.” denilsin. Bu tabloyu artık değiştirmek gerekiyor. Türkiye turizmde dünya ile yarışıyorsa, turizm profesyonelinin de dünya ile daha rahat hareket edebilmesinin yollarını açmak zorundadır. En az 15 yılını bu ülkenin turizmine vermiş insanların emeğinin, deneyiminin ve uluslararası niteliğinin görmezden gelinmesi artık tartışılması gereken bir konudur. Bugüne kadar bu mesele çözülmediyse, bunda yalnızca başkalarının değil, turizm camiasının da payı vardır. Şimdi söz sırası turizm sektöründedir: Turizmcinin adı neden yok?